Как сделать миссию и видение моей компании

Начиная новый бизнес или если мы хотим переориентировать будущее нашего бизнеса, есть некоторые концепции делового мира, которые не следует упускать из виду, и которые могут помочь нам определить, чего мы хотим достичь с помощью нашей деятельности, и под какой тип управления мы хотим сделай это Для этого есть призвание и видение компании, которые могут помочь нам в этом, и что мы объясним, как это сделать в этой статье .com

Как выполнить миссию компании

Миссия компании состоит в том, чтобы определить, чего она хочет достичь, принимая во внимание чаяния группы людей, которые ее составляют и организуют, а также самой компании. Другими словами, знание того, чего вы хотите достичь как работающей команды и как компании, в широком смысле.

Это относится не к основной цели компании, которая будет зарабатывать деньги в какой-либо компании, а к конкретным целям нашей компании в частности.

Чтобы помочь нам выполнить миссию компании, существует ряд вопросов, которые могут помочь нам определить наш путь, и что мы должны реагировать таким образом, чтобы соответствовать тому, на что похожа наша компания. Они следующие:

Какова наша основная цель?
Какой тип клиента мы ищем?
Какие потребности мы хотим удовлетворить?
К чему мы стремимся?
Какие виды деятельности / продукты мы хотим развивать?
К какому сектору мы хотим принадлежать?
Что мы хотим отличить нас от наших конкурентов?
Почему мы хотим посвятить себя этому?

Как составить видение компании

Видение компании понимается как совместное представление о том, какой должна быть компания для остального мира, то есть о том, какой была бы компания, о которой мы «мечтали», таким образом, чтобы она выполняла определенную функцию в обществе, которая была бы так же, как мы хотим, чтобы это поняли.

Определяя конкретное видение нашей компании, мы можем знать, какие ценности и идеи будут в ней очевидны, а также дать представление об остальном мире, а также иметь некоторые опоры, на которых можно было бы поддерживать и принимать решения на будущее.

Есть несколько вопросов, которые могут помочь нам спросить себя, какое видение мы хотим видеть в нашей компании: